Lokale forhandlinger høsten 2022
Forhandlinger i henhold til Hovedtariffavtalens pkt 2.5.1 starter i september og skal etter planen være sluttført innen 31. oktober 2022.
Ny Hovedtariffavtale for Unio stat og Akademikerne stat 2022-2024 (pdf)
Til forhandling på virksomhetene har vi en ramme på 2,46 % med virkning fra 1.mai.
Resultatene vil bli formidlet etter at protokoll foreligger (tidlig november).
Kravfrist for Unio-medlemmer
Frist for å sende inn krav til Forskerforbundet ved UiO, som forhandler på vegne av alle Unio-medlemmer på UiO, er innen onsdag 17. august 2022.
Kravskjema for Unio-medlemmer
NB! Krav må sendes via nettskjema, andre innsendte skjemaer o.l. vil ikke bli behandlet.
Prosentvis generelt tillegg
For å sikre alle medlemmer lønnsutvikling avsettes ca. halvparten av lokal pott til prosentvise generelle tillegg. Den resterende andel avsettes til individuelle krav, justeringer og overgangsordninger.
Gode individuelle krav, justeringer og overgansordninger
- Forskerforbundets og øvrige Unio-forbunds medlemmer oppfordres til å sende inn velfunderte krav, og alle krav vil bli grundig og individuelt vurdert.
Vi ber om at kravene på en tydelig og kortfattet måte viser til kriterier i UiOs lønnspolitikk for de ulike stillingsgruppene.
Vi minner om at du som arbeidstaker har rett til en årlig samtale med din nærmeste leder om kompetanse, ansvar, lønn og karriereutvikling.
- Vi ønsker i år en ekstra satsning på justeringer mellom fakultet/enheter der medlemmer ligger lavt i sin stillingskode sett opp mot andre enheter, eller medlemmer med høy utdanning som ligger lavt i sin kode.
- Forskerforbundet kommer til å arbeide for å sikre gode overgangsordninger for de som går over fra lønnsramme til lønnsstiger i det nye lønnssystemet. Målet er at ingen skal tape på overgangen.